公司只支付5年养老保险合法吗

公司只支付5年养老保险不合法。依据《社会保险法》，养老保险需持续缴纳，仅缴5年不满足法定条件，可能影响员工退休权益及养老金领取。
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公司应按规定持续缴纳养老保险。面对此类情况，员工可与公司协商要求补缴，或向劳动监察部门投诉举报。选择方式需根据具体情况，如公司态度、补缴意愿等决定。
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不合法。应对方式如下：1. 与公司沟通，要求按规定缴纳养老保险；2. 若公司拒绝，可向当地劳动监察大队投诉，并提供相关证据；3. 如问题仍未解决，可申请劳动仲裁或提起诉讼，维护自身合法权益。